上海松江肯汀集团招聘信息

上海松江肯汀集团招聘

肯汀集团成立于，是一家集现代移动通信设备的研发、生产和销售，以及通信工程的施工、设备安装调试、网络规划、网络覆盖和网络优化等服务于一体的高新技术企业。

联系人：石经理

联系方式：17317153238

公司地址：上海市松江区新桥镇千帆路288弄1号楼14楼

招聘岗位

5G通信工程督导 实习生岗位（5000-8000元/月 可提供住宿）

岗位职责：

1、负责通信工程现场施工管理，工程进度和质量管控及对工程施工队的监督管理工作。

2、运用office办公软件完成工程项目资料的制作，整理，利用表格汇报项目进度。

3、与运营商、设计单位、监理单位、审计单位、业主单位等人员的沟通与协调。

4、了解客户的需求，把控工程施工的进度。

5、完成工程经理交付的其他工作。

任职要求：

1、通信工程、机电一体化、电气自动化、电子工程、计算机类、软件工程、网络工程、机械化、土建、自动化类等理工科相关专业大专、本科及以上学历;

2、吃苦耐劳，为人友善，不怕辛苦，脚踏实地;

3、沟通能力良好，有较强的团队精神，责任心强;

4、毕业后可公司留任转正;

5、能接受在公司运营商项目上驻点【上海市内】。

弱电售前项目经理（10000-15000元/月）

岗位职责：

1、在项目经理(部门负责人)的领导下，完成各类业务的售前技术支持工作;

2、负责弱电业务的售前技术支持工作;

3、负责系统集成项目的售前技术支持工作，包括客户需求分析、技术建议书及方案的编制、图纸设计、品牌选型及报价等;

4、负责公司其他业务的售前技术支持工作，包括可行性分析报告的编制及技术论证等工作;

5、负责与主流产品厂商建立良好的合作关系，为公司的各项业务实施的支出节约成本;

6、配合商务销售人员完成客户的合同初审及签订等事宜;

7、项目签订后的成本分析工作;

8、领导交办的其他各项工作;

任职要求：

1. 大专及以上电子信息、机电一体化、电气自动化、计算机等相关专业;

2. 一年以上弱电或楼宇自动化工作经验;了解综合布线，安防监控门禁，机房建设，监控系统等弱电系统集成行业的产品;

3. 熟练能使用AutoCAD，MS Project，MS Viso，MS Office等项目设计软件;

4. 向销售提供售前支持，完成项目方案和系统清单报价的制作;具备独立编写小型弱电项目标书和方案的能力;

5. 了解国家有关建筑智能化、弱电工程和产品相关的规范和标准;

6. 工作积极主动，做事认真有韧性，责任心强，富于创新，愿与团队一起协作共赢。

通讯分公司总经理（15000-30000元/月 可再议）

岗位职责：

1. 为获取基站资源、顺利完成建站，组织开展所辖区域的通信运营商等关系的建立与维护工作。

2. 为保障建站顺利完成，组织开展与所辖区域的地市政府部门(建设、规划、园林、城管)、开发商和业主等的沟通、协调工作，以及合同签订工作。

3. 组织开展区域市场拓展和经营工作，与运营商签订框架合作协议、备忘录等，不断扩充站点数量。

4. 开发、管理所辖区域的施工、维护的供应商资源。

5. 组织实施基站(铁塔、机房)建设前期的选址、勘察、调研等工作，提报建设方案，签订租赁合同，并组织完成租赁费的回款等工作。

6. 统筹管理所辖区域的基站建设施工工作，监督工程质量和安全，协调并组织厂家完成站点的机房和铁塔的安装。安排并协调工程竣工后的验收工作，组织向运营商的交付工作。

7. 对于施工过程中出现的重大问题(纠纷、赔损、民事、法律等)进行控制并解决。

8. 组织并协调运营商的传输、接电、设备进场的配合工作，解决相关重大问题。

9. 统筹组织后期站点的维护、相关费用的结算与清算、业主关系维护等工作。

10. 管理下属团队，包括部门预算、团队成员分工、计划的制定与落实、下属员工的指导监督和考核、团队建设等。

11. 完成上级领导临时安排的工作任务。

任职要求：

1、本科及以上学历;

2、3年以上大中型通信企业工作经验，2年以上管理经验;

3、熟悉国家和地方政府的相关法规政策，熟悉行业规范和标准，熟悉移动通信、土建、通信基础设施、配套工程的相关知识;熟悉运营商业务模式和流程;

4、成就动机强，良好的关系建立维护能力、沟通能力、谈判能力、计划能力、组织协调能力、应变能力和下属培育能力。

分公司副总经理（15000-30000元/月 可再议）

职位描述：

1、在公司总经理的领导下，全面主持分公司各项工作;

2、组织贯彻执行分公司的各项规章制度，维护公司的正常经营;

3、根据公司安排及公司实际情况制定分公司各项工作计划并组织实施;

4、分解落实公司销售指标和其它各项考核指标，并组织完成;

5、及时掌握分公司销售情况，并进行系统分析，定期向总经理汇报经营管理情况;

6、协调与运营商的工作关系;

7、组织进行现行管理模式的探讨，收集有关信息及合理化建议，对分公司整体经营管理工作提出改进意见;

8、完成领导交办的其它工作;

9、能力强、资源广泛、心态好的人才，薪资待遇从优。

岗位要求：

1、必须有通讯行业经验8至10年，精通工程管理等项目流程;

2、具有良好的商务知识，思路清晰，沟通表达能力强;

3、5年以上管理经验，管理能力优秀;

4、有运营商相关工作经验者优先考虑;

5、华东、华中地区优先考虑。

新基建商务经理（15000-0元/月）

岗位职责：

1、全面负责通信5G、弱电智能化等项目商务管理相关事宜，规范商务流程，确保公司利益;

2、负责重大项目的商务谈判，订单签订、运营商、业主、开发商沟通。审核商务合同条款，组织起草合作协议;

3、监控项目合作的开展、运营、销售等工作，并对其效果进行评估;

4、客户管理及大客户的开发、维护;

5、回款管理及应收账款催收。

任职要求：

1、统招大专及以上学历，市场营销、国际贸易、商务管理类相关专业;

2、3年以上弱电智能化相关领域工作经验，有当地市县政府、运营商、教育系统、医疗系统、商业楼宇等相关资源，以及招投标经验;

3、熟悉运作流程，具备贸易谈判、商务礼仪专业技巧及相关知识;

4、较强的亲和力和表达能力，较好的气质和谈吐，思维敏捷，具有较高的商务谈判技巧;

5、形象端庄、举止文雅，有很好的职业道德观，能够承受较强的工作压力;

6、党员优先、会开车有驾照、有车。

工作地点(5个商务经理分别负责五个片区)：杭州及周边，温州台州，宁波绍兴舟山，金华丽水，嘉兴湖州